Bewerbungstipps
Wie Sie bei Ihrer Bewerbung überzeugen
Sie haben sich gut überlegt, welcher unserer Jobs zu ihnen passt, und erfüllen die meisten Voraussetzungen? Sehr gut – dann nehmen Sie Ihr Glück jetzt selbst in die Hand!
„The Reason Why“
Aus Ihrer Bewerbung sollte hervorgehen, warum die jeweilige Aufgabe die richtige für Sie ist. Machen Sie dabei deutlich, warum Sie gut zu NOVENTI passen würden.
Der Faktor Zeit
Nehmen Sie sich Zeit für Ihre Bewerbung und halten Sie sich an gängige Standards. Ihren Lebenslauf sollten Sie tabellarisch und übersichtlich aufbauen. Lesen Sie ihn und Ihr Anschreiben noch einmal genau durch, damit die Texte fehlerfrei sind. Auch beim Ausfüllen des Online-Bewerbungsformulars sollten Sie sorgfältig vorgehen, weil schon der erste Eindruck zählt.
Im Gespräch gelassen bleiben
Beim ersten Bewerbungsgespräch ist uns ein beiderseitiges Kennenlernen sehr wichtig. So können wir einen authentischen Eindruck voneinander gewinnen und vor allen Dingen herausfinden, ob die Chemie zwischen uns stimmt. Sie sollten daher Sie selbst sein und können locker bleiben – schließlich interessieren wir uns bereits füreinander.
Gute Vorbereitung ist alles
Natürlich sollten Sie sich auf das Bewerbungsgespräch gut vorbereiten – denn es bietet Ihnen die Chance, uns kennenzulernen, offene Fragen zu klären und letzte Zweifel auszuräumen, ob der Job, das Team und die Firmenkultur wirklich Ihren Vorstellungen entsprechen.
Sie haben Fragen?
Unser Recruitingteam liefert Ihnen gerne die richtigen Antworten. Kontaktieren Sie uns gerne über karriere@noventi.de.
Laura Rieth-Fuggerer
Specialist Recruiting
Dr. Christopher Lennartz
Specialist Recruiting
Katrin Zok
Recruiting Coordinator
Bei NOVENTI nehmen wir den Schutz von personenbezogenen Daten sehr ernst. Um den gesetzlichen Bestimmungen zum Datenschutz (DSGVO) und damit dem Umgang mit personenbezogenen Daten gerecht zu werden, können wir Ihre Unterlagen nur per Online-Bewerbung entgegen nehmen.